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人材育成法のポイント

今日は、幕末の代表的な思想家であり、高杉晋作、久坂玄瑞、伊藤博文などを輩出した明治維新の実践的指導者といわれる吉田松陰が行った人財育成法のポイントを紹介します。

1. 長所伸展を心がけ、できるだけ短所にさわらず、世のため、人のために尽くすよう弟子たちにアドバイスした。
2. 人を好きになって、ほめて、認めてあげて、弟子たちを喜ばせてあげた。
3. 他人の欠点は指摘せず、また、自分の自慢はしないことを教えてあげた。
4. その人の周辺の存在のいいところを見せて、それを指摘し、誰にも自信をもたせた。
5. いいと思ったことはすぐにやらせるようにして、悪いと思うことはすぐにやめさせた。
6. 常にプラスの発想をして、どんなこともうまくいくと思うよう人々を癖づけさせた。

これはMLMでも同じだ! と思い紹介させていただきました。MLMにかぎらずどの分野においても、核心をついていると思います。さすが天下の松下村塾の主催者です。

いつの時代でも、本質的なことは同じだということですね。


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